日前，江南大学党委办公室公布了《关于印发<江南大学二级学院关工委优质化建设基本要求>的通知》（江大委办〔2022〕4 号）。通知旨在推动江南大学二级学院关工委优质化建设均衡发展，进一步巩固和提高我校关工委工作优质化建设水平。

近年来，江南大学认真学习贯彻江苏省委教育工委、省教育厅《关于推进全省教育系统关工委优质化建设工作的意见》（苏委教〔2019〕1号）精神，作为江苏省的优质化建设试点高校和考核试点高校，学校全面部署推进关工委优质化建设，深入探索，扎实工作。省教育系统关工委对江南大学关工委优质化建设的考核试点工作给予了充分肯定。面对新时代关心下一代工作的新形势，江南大学关工委根据中办国办印发的《关于加强新时代关心下一代工作委员会工作的意见》精神，按照江苏省教育厅《关于印发江苏省市、县（市、区）教育局和高等学校<关工委优质化建设均衡发展基本要求>的通知》（苏教办关〔2021〕3号）等文件要求，研究起草了《江南大学二级学院关工委优质化建设基本要求》并经学校党办发文，为开展二级学院关工委优质化建设考核工作提出了指导意见。

下一步，江南大学关工委将根据《江南大学二级学院关工委优质化建设基本要求》文件精神，进一步突出学院关工委优质化建设工作重点。一是突出抓关键，抓好3个关键指标，即着力强化关工委常态化建设持续巩固提高；将关工委工作纳入学院党政工作运行轨道；完善二级学院关工委工作的组织机构和长效机制建设。二是突出抓重点，抓好5项重点工作内容，即开展教育活动和主题教育、发挥好特邀党建组织员作用、建立对青年教师传帮带的工作体系、学生委员参与学院关工委日常工作、建有关工委关爱工作室等。三是启动二级学院关工委优质化建设试点工作，明确了考核认定方式，包括组织申报、交流互评、审定名单等各个环节的工作。希望通过几年的努力，各学院能够结合关键指标和常态化工作指标要求，开展好自查自评，强弱项、补短板，以评促建、协同创新，有序推动并达到优质化建设均衡发展要求。